在蕉城區、古田縣和福安市開展淡旺季用工調劑試點的基礎上,去年,市人社局要求所有縣(市、區)都要針對行業特點全面啟動淡旺季用工調劑,重點開展季節性用工調劑,全市共幫助52家企業調劑用工3000多人。這是記者從5月10日召開的全省就業工作視頻會上獲悉的。
據介紹,去年寧德市全面開展企業淡旺季用工調劑,促進企業自主選擇調劑對象,簽訂用工調劑合同,盤活企業用工存量,減少勞動力短期閑置,實現人力資源優化配置。在企業生產旺季時,依托企業周邊各鄉鎮組織農閑勞動力到企業上班;在企業生產淡季時,則回家從事農業活動,通過農業勞動力和產業工人的身份轉換,既滿足企業不同時期的用工需求,也使農村勞動力通過務工增加收入。如蕉城區海禾食品有限公司與七都鎮三樂村進行“村企合作”,向農閑時期農民發布用工需求,為企業調劑56名員工,充實生產一線,緩解企業“用工荒”問題;福安市確定溪柄、賽岐、灣塢3個鄉鎮的10個村居和8家企業參與淡旺季用工調劑試點,調劑員工最高時達380多人。
除了淡旺季用工調劑,去年以來,寧德市人社部門還通過開展服務企業用工、發放企業穩崗補貼、降低失業保險費率等措施,穩定就業崗位,減輕企業負擔,助力企業發展。記者了解到,去年,寧德市人社部門共幫助40多家企業解決用工、人才引進、政策扶持等問題,促進16家企業27個項目技術難題與清華、北大、廈大等高校對接,17個農業技術難題項目與福建農林大學對接;并為92家企業發放穩崗補貼288萬元,受惠職工8719人;此外,從歷年結余基金轉存2000萬元作為創業貸款擔保資金,為1672名就業創業人員發放小額擔保貸款1.24億元。(記者 林珺)