臺灣《旺報》網站11月1日報道,據大陸教育部統計,2015年前往大陸留學的外籍生,來自202個國家地區,共計有39.7635萬人,人數是10年前的2倍以上。有些研究甚至大膽估計,大陸將在2020年將超越英國,成為全球第二大留學國。縱然大陸留學市場蓬勃發展,留學生也想留在大陸工作,但求職結果卻不盡人意。
來自柬埔寨的維加,2008年赴天津大學留學,取得學士文憑后,繼續留在該校就讀機械工程研究所,在今年取得碩士學位,并精通中、英、法與高棉語。為了與中國女朋友一起生活,他在就學期間,便積極在大陸找尋工作與實習機會。
維加獲知一名來自伊朗的學長,現于天津某設計公司上班,便向其打聽留在大陸工作的條件;對方則指出,外國人需具備2年工作經驗,才可申請簽證。建議維加利用在學期間實習,以便未來取得就業資格。
但外籍生在大陸找實習機會并不容易,自行投簡歷的結果,全都石沉大海。維加說,最后還是透過校內老師幫忙,才獲得一間位于河北廊坊的機器人公司同意,展開1個月的暑期實習。但時間太短,累積的專業能力不足,公司無意續聘他為正職職員。
畢業于北京理工大學的墨西哥外籍生內斯特?馬圖斯,現年26歲,因中文流利,獲得在北京某科技公司實習的機會。“即使北京有國企也有外企,但找工作很難,大多公司只想雇用本地人”,他認為,對外國留學生來說,語言障礙是找工作最難的一關。另一名美籍華裔的高姓女學生則認為,大陸要求的外國人工作簽證,需具備兩年全職工作經驗,資歷不易取得,導致留在大陸工作成為難事。