中秋和國慶假期即將來臨,對于有年假或有調休假的人來說,可以通過拼假增長假期。網上也有不少網友整理的“拼假攻略”,通過拼湊,將假期延長至12天甚至16天。不過,也有不少市民表示“計劃很美、假很難請”,扎堆休假不僅讓單位犯難還會影響正常工作。9月23日,記者就此進行采訪。
記者發現網上廣泛流傳的拼假攻略主要有兩種:9月28日、29日、30日,連續請3天假,這樣可以將中秋2天假期和國慶7天假期拼起來連休12天;9月28日、29日、30日,10月8日、9日和10日請假6天,可以連休16天。即便如此,有不少市民指出現實不允許這么請假,因為碰不到愿意這樣批假的好老板。
拼假示意圖 王沐 制圖
在銀行上班的陳女士告訴記者,“我國慶期間結婚,如果能把假期拼長,我還能和老公去旅游。”由于銀行工作比較忙,有時候晚上加班,周末培訓、考試,陳女士已經多年沒有外出旅游了。這次她決定請三天假連同國慶長假拼成12天假,一方面有更多時間籌備婚禮,另一方面也增加旅行時間。
除了扎堆國慶結婚、回鄉探親、計劃出游的,還有一些準備請年假的人。在事業單位上班的林先生表示,國慶之后很多工作接踵而至,到時候抽不開身請年假,就白白浪費掉了。所以趁最近工作不算緊張的時候趕緊把年假休了,還可以讓半年多來倦怠的身心放松一下。
那么一些企業老板、單位領導以及留守職員怎么說?
一家中介公司老板表示,該公司假期也要有人值班,員工需要輪休,因此給員工放這么長的假是難以做到的,一般國慶長假期間的上班制度是,員工上一天班休三天,長假會被拆分成多個短假期。
“完成一個項目,公司就會安排一次長假,因此國慶放不放假要看項目情況。”一家文化傳播公司老板告訴記者,一般一個項目需要員工加班加點工作近一個月時間,而項目完成后老板則會給員工放一兩個星期的長假,如果國慶期間剛好有項目,那么員工就需要調整情緒,等完成工作再放假。
也有國企部門領導說,已經有多位同事在月底請了年假,希望還沒休年假的可以錯開時間休。他介紹:“我們的職位都是一個蘿卜一個坑,少了一個人,很多事情就做不了,大家扎堆請假,就意味著部分工作沒法做。”
有人休假了,但工作仍要完成。留守的同事就要分擔其他人的工作,甚至加班。楊先生是一名辦公室職員,“辦公室就兩個人,一人休假,所有的活都得我做,寫材料、定計劃、安排會議等等,真是很無奈。”(記者 王沐 文/圖)