為有效克服新冠肺炎疫情帶來的不利影響,統(tǒng)籌推進(jìn)疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,進(jìn)一步做好“六穩(wěn)”工作、落實(shí)“六保”任務(wù),力爭上半年經(jīng)濟(jì)指標(biāo)穩(wěn)步向好,區(qū)人社局結(jié)合轄區(qū)實(shí)際,開展就業(yè)穩(wěn)崗暖心服務(wù)行動(dòng),幫助中小微企業(yè)、高校畢業(yè)生、困難勞動(dòng)群體等應(yīng)對(duì)疫情沖擊,切實(shí)減輕負(fù)擔(dān)。
加大穩(wěn)崗返還力度
對(duì)不裁員或少裁員的中小微企業(yè)返還的2019年度失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗補(bǔ)貼由50%提高至100%,實(shí)施期限至2020年12月31日;對(duì)已返還50%穩(wěn)崗補(bǔ)貼的中小微企業(yè),區(qū)財(cái)政、人社部門直接下?lián)芰硗?0%資金,通過原渠道直接返還企業(yè),企業(yè)不需要重新申報(bào)。2020年6月底前,允許工程建設(shè)項(xiàng)目暫緩繳存農(nóng)民工工資保證金,支付記錄良好的企業(yè)可免繳。創(chuàng)新共享工廠,依托各類人力資源市場平臺(tái)組織開展用工調(diào)劑,減少勞資糾紛。
促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)
今年5月至6月,全區(qū)將舉辦2場以上大中專畢業(yè)生網(wǎng)絡(luò)招聘會(huì),支持中小微企業(yè)吸納高校畢業(yè)生就業(yè),對(duì)中小微企業(yè)在鯉首次招用畢業(yè)年度高校畢業(yè)生并簽訂1年以上期限勞動(dòng)合同、在本企業(yè)參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)的,按每人1000元的標(biāo)準(zhǔn)給予企業(yè)一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼,實(shí)施期限至2020年12月31日。
突出抓好困難群體就業(yè)
支持企業(yè)和重點(diǎn)項(xiàng)目復(fù)工復(fù)產(chǎn)中優(yōu)先使用困難群體勞動(dòng)力。對(duì)企業(yè)吸納登記失業(yè)半年以上人員就業(yè)且簽訂1年以上期限勞動(dòng)合同、在本企業(yè)參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)的,按每人3000元的標(biāo)準(zhǔn)給予企業(yè)一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼,實(shí)施期限至2020年12月31日。
大規(guī)模開展職業(yè)技能培訓(xùn)
加大網(wǎng)絡(luò)直播等新業(yè)態(tài)新職業(yè)新技能培訓(xùn),大力推進(jìn)百日免費(fèi)線上技能培訓(xùn)行動(dòng),至6月底完成培訓(xùn)1000人次以上,廣泛開展企業(yè)職工線上培訓(xùn)和新錄用人員簡易崗前技能培訓(xùn)等各類培訓(xùn)工作。全年安排300萬元以上資金完成職業(yè)技能培訓(xùn)3000人次以上。
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