市人社局辦公室近日轉發《人社部辦公廳關于簡化優化流動人員人事檔案管理服務的通知》,要求各縣(市、區)人社局充分利用好寧德人力資源網(www.fjndrs.com)畢業生檔案信息采集、查詢平臺,及時上網更新畢業生檔案信息,實現各縣(市、區)畢業生檔案“一站式”查詢。
實行檔案接收告知承諾制
根據《通知》,各地要做好面向高校畢業生等重點群體的政策解讀,每年在高校畢業生離校前后,將檔案管理服務政策作為就業創業政策咨詢、就業指導等活動的重要內容,加大宣傳力度,引導做好檔案轉遞工作。
檔案管理服務機構在接收檔案時,要認真審核和甄別檔案材料,對缺少關鍵材料的,實行告知承諾制,一次性告知所缺材料及其可能造成的影響,經本人作出書面知情說明、承諾補充材料后予以接收,或與原工作單位協商退回并補充材料。對缺少非關鍵材料的,采取先存后補方式予以接收。
“這里所說的關鍵材料,一般是指用于核定存檔人的出生日期、參加工作時間、入黨時間、學歷學位、工作經歷等重要信息的材料。”市人社局工作人員告訴記者。
取消辦理轉正定級等手續
同時,為簡化辦事環節和手續,今后檔案管理服務機構對初次就業的流動人員不再辦理轉正定級手續。機關事業單位和國有企業在招考、聘用、招用流動人員時,可參考檔案中的勞動合同、企業錄用手續等材料及就業登記、勞動用工備案、社會保險繳費記錄,認定參加工作時間和工作年限。檔案管理服務機構要通過多種渠道,指導、督促用人單位和個人及時將上述材料收集歸檔。流動人員人事檔案存檔期間,檔案管理服務機構不再辦理檔案工資記載、調整相關手續。
檔案管理服務機構轉遞檔案時不再開具行政(工資)介紹信。應屆高校畢業生檔案被檔案管理服務機構接收、成為流動人員人事檔案后,即可按照有關規定進行轉遞。個人跨地區就業且按照有關規定辦理入職手續后,其檔案在有人事檔案管理權限的機關事業單位、國有企業和流動人員人事檔案管理服務機構之間可直接辦理轉遞手續。檔案轉遞時,轉出機構要在檔案內附上檔案材料目錄清單,通過機要通信或專人送取方式進行轉遞,不得個人自帶檔案。
杜絕以檔案為載體的捆綁收費
《通知》還要求,檔案管理服務機構要不折不扣地貫徹落實取消檔案收費和人才集體戶口管理服務費(包括經營服務性質的收費)的決定,并規范基于檔案的延伸服務的收費行為,不得將參加社會保險、職稱評審等業務與檔案保管相掛鉤,杜絕以檔案為載體的捆綁收費、隱形收費行為。對基于檔案延伸的其他服務,嚴格按物價部門核準的收費依據和標準進行收費,并且做到公開透明;沒有收費項目和收費標準的,一律不得收費。(記者 林珺)