學員們到知名茶企參觀學習
三年淘汰制培訓
選拔70席國家高級技師資格
近年來,茶葉市場十分嚴峻,為確保茶產業可持續發展,人才是關鍵,所以培養一支茶產業技能性人才是當務之急。
和以往鄉鎮里的培訓不一樣,此次茶葉高技能人才培訓班時間長達3年,每年組織兩期培訓,經過幾輪殘酷淘汰,218名的茶農中只有70名,能夠拿到國家茶葉高級技師資格。
“這是縣里第一次采取淘汰培訓方式,”龍涓鄉書記魏中南介紹,“我們的選拔也相當嚴格,首批218名參與培訓的茶農,是從我們這7年來龍涓鄉各項茶葉賽事活動中得過獎的1382名制茶能手中挑選出來的。”
安溪縣組織部部長蘇松炎表示,根據安溪縣《中長期人才發展規劃綱要》,到2017年,要培養造就一支基本滿足產業發展需求,門類齊全、梯次合理、技藝精湛的高技能人才隊伍。安溪縣茶產業正處在爬坡轉型提升期,如何縮短這個爬坡時間,關鍵在人、在理念、在技術、在市場。舉辦這次培訓班,就是要通過壯大茶葉高技能人才隊伍,來提高全縣高技能人才的數量和質量。
學成出師“傳幫帶”
將安溪制茶技藝發光發熱
4月14日,首次培訓的理論考試結束,全程帶領茶農培訓的安溪茶葉協會副會長、茶葉加工檢驗高級工程師蘇興茂對茶農們勤學好問的精神贊不絕口:“他們白天上課,晚上還背書、討論,學習態度相當端正。一個月后還有技能考試,月底,我們就會下鄉指導茶農做茶,專家組將對這些茶農做出來的春茶進行評定,檢驗學習成果。”
據了解,此次培訓,泉州市人力資源和社會保障局、中共安溪縣委組織部、安溪縣人力資源和社會保障局等單位都給予了大力支持。
“考下一本茶葉高級技師的證書就要700多元呢,”龍涓鄉茶農老潘告訴記者,“政府真的很支持茶農進步,只要你能考上,所有費用全免。”而茶農學成歸來,最好的回報便是把安溪鐵觀音的制茶技藝發光發熱了。據了解,經培訓獲得高級工及以上職業資格的高技能人才人人都要承諾,在三年內每人帶2~3名徒弟作為培養對象,實現全鄉制茶技術大提高、全覆蓋。
同時,茶農將主動承擔作為技能導師,帶安溪茶學院學生的任務。蘇松炎鼓勵所有參與培訓的茶農,希望能在第二屆鐵觀音制作工藝大師評選中能看到大家的身影。(海都記者 趙晶 通訊員 章財根 廖紫燕)
您需要登錄后才可以評論, 登錄| 注冊
安溪鐵觀音春茶進入采制黃金期2025-04-29
閩南網推出專題報道,以圖、文、視頻等形式,展現泉州在補齊養老事業短板,提升養老服