泉州市將試點推行“擇日住院手術”

來源:閩南網 2013-04-09 07:36 http://www.iosapp77.com/

[摘要]泉州市將試點推行“擇日住院手術”，符合條件的住院患者，可于預約手術當日入住醫院，以緩解住院難問題。擇日住院患者住院前門診檢查，也有望納入醫保報銷范圍。

市屬公立醫院試點“醫藥分開”

　　政府多舉措，吸引醫務人才來泉就業

　　本報訊今年，泉州市將確定市屬公立醫院改革試點，核心改革內容為“醫藥分開”，并同步推行分配機制改革。日前，泉州市政府下發《關于進一步支持市屬公立醫院改革發展的實施意見》（以下簡稱《意見》），將進一步放寬衛生人才招聘政策，以緩解目前人才緊缺現象。

醫務人員績效激勵體現優質優酬

　　去年，石獅市醫院啟動公立醫院改革試點，其推出的院長聘任制、取消藥品加成等舉措，廣受好評。在此基礎上，今年，泉州市將選擇市屬公立三級醫院作為改革試點，核心內容仍然是“醫藥分開”。

　　根據設想，市屬公立醫院可根據實際需要和經濟能力設置崗位和聘用條件，實行競聘上崗、按崗聘用、合同管理，自主聘任衛生專業技術職務（專業技術二級崗位除外），并發放醫院聘任證書。

　　與此同時，泉州市還將推進市屬公立醫院分配機制改革，即建立健全績效激勵機制。《意見》指出，核定市屬公立醫院收入，可從醫療收入（扣除藥品收入）超收部分中提取一定比例的獎金，作為獎勵性績效工資的增量部分。在內部酬勞分配上，要體現同工同酬，多勞多得、優質優酬的原則。

擴大招聘范圍吸引人才來泉就業

　　放寬衛生人才招聘政策，提高衛生技術人才的待遇，則是《意見》的一大亮點。泉州市政府將實施“百千萬”衛生人才工程，力爭到2015年，全市擁有100名醫學博士生、1000名醫學碩士生、10000名具有本科學歷的衛生技術人員。

　　《意見》提出，為吸引更多醫學本科生來泉工作，泉州市將面向社會公開招聘同時具備全日制普通高校本科及以上學歷、中級及以上職稱的衛生技術人員，泉州區域外的應聘人員，若其原單位不同意辦理調動手續的，經由人事、編制、衛生部門批準可以辦理聘用、入編等相關手續。同時，還將擴大公開招聘范圍，對具備全日制普通高校本科以上學歷的醫藥類畢業生，放寬生源地、戶籍和畢業年限等條件限制。（海峽都市報閩南版記者陳麗娟）

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