近日,網上一段“山西長治某商業銀行管理層通過當眾打員工屁股進行業績考核”的視頻網絡熱傳,4男4女共8名身著制服的員工站在臺上被輪流抽打屁股,引發網友熱議。6月20日,涉事商業銀行的員工向澎湃新聞確認視頻真實性,但強調系單位培訓,目的是為了激發員工的工作熱情,且員工是自愿參與并激勵自我。有律師稱,此舉已涉嫌侵犯員工的生命權和健康權。
6月19日,這段時長1分15秒的視頻開始在微博傳播。視頻中,4名男員工和4名女員工分站在臺上左右兩邊,一中年男子一手拿板子一手持話筒,向其員工挨個發問“今天為什么最后”,得到“沒有突破自我”“沒有超越自我”“凝聚力不夠”等回答。男子在詢問每一位員工業績差的原因后,”準備好屁股“,拿起板子挨個重重抽打員工臀部,往復來回3輪,有女員工被打到疼痛難忍已無法站直。其間,臺下有員工觀摩,有疑似攝影師拍攝員工受罰場面。
視頻發出后,大部分網友譴責銀行太不人性,當眾打員工屁股已經侮辱人格并侵犯人身權利。也有小部分網友稱,看視頻是企業在培訓員工,應該是一種激勵員工的方式,只要員工自愿,并無大礙。
多名發視頻的網友指稱,涉事銀行為長治漳澤農商銀行。該銀行一名員工向澎湃新聞表示,視頻中系近日長治漳澤農商銀行組織的一場“突破自我”的培訓,由單位聘請培訓老師來激勵業績相對不理想的銀行員工,以激發他們的工作熱情。該員工強調,參與的員工都是自愿激勵自己。不過,這一說法未得到銀行方面的證實。
上海申倫律師事務所主任律師馬文斌認為,視頻中當眾抽打員工臀部的行為,已經涉嫌侵犯員工的生命權和健康權,業績考核或培訓必須遵守勞動法,若造成人身傷害,員工有權要求單位進行精神和物質賠償。
根據《中華人民共和國勞動法》第九十六條規定,用人單位有下列行為之一,由公安機關對責任人員處以15日以下拘留、罰款或者警告;構成犯罪的,對責任人員依法追究刑事責任,其中包括:侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁勞動者的。
公開資料顯示,長治漳澤農村商業銀行股份有限公司(簡稱“長治漳澤農商銀行”),系在原長治市郊區農村信用合作聯社的基礎上,通過改制組建而成的股份制商業銀行,于去年底正式掛牌開業。該行共有員工430人,職工平均年齡33歲。研究生學歷8人,占比2.4%,本科學歷213人,占比64.6%;大專以上學歷占比達到91.2%。而在公開報道中,對該行的經營這樣描述:通過實施轉型提質發展戰略,創新內部管理,激發經營活力,打造包括“消費貸”、“小微貸”、“農業貸”和“信合通卡”、“福農卡”等一系列多樣化、系列化、品牌化的業務產品。