筆者昨日從南平市人力資源和社會保障局了解到,該局日前向社會發(fā)布《南平市2015年度緊缺急需人才引進指導目錄》。
《指導目錄》共涉及我市緊缺急需人才分布的重點產業(yè)或行業(yè)25個,涉及領域43個,崗位99個,專業(yè)380多個。今年對我市醫(yī)療衛(wèi)生、交通、水利、建設、城市規(guī)劃、國土、環(huán)保系統(tǒng)將分不同區(qū)域繼續(xù)放寬準入條件,符合《指導目錄》專業(yè)范圍的事業(yè)單位公開招聘,可免筆試,采取考核或面試加考核的方式直接辦理聘用手續(xù)。
今年的《指導目錄》在編制上不同于往年統(tǒng)一一個層次發(fā)布,注重把握差異性,根據(jù)我市各縣(市、區(qū))之間經(jīng)濟社會發(fā)展不平衡的現(xiàn)實情況和人才引進工作的實際困難,在把握引進人才的條件方面注意因地制宜,體現(xiàn)對各縣(市、區(qū))和有關部門單位的扶持,特別是省級5個扶貧開發(fā)重點縣的扶持。按四個不同層次進行編制發(fā)布,即市屬事業(yè)單位、5個市、區(qū)(延平區(qū)、建陽區(qū)、邵武市、武夷山市、建甌市)、省級5個扶貧開發(fā)重點縣(順昌縣、光澤縣、浦城縣、松溪縣、政和縣)、全市企業(yè)。在以上幾個層次的基礎上,對省級5個扶貧開發(fā)重點縣的12個偏遠鄉(xiāng)鎮(zhèn)(順昌縣高陽鄉(xiāng)、仁壽鎮(zhèn)、嵐下鄉(xiāng),光澤縣司前鄉(xiāng),浦城縣古樓鄉(xiāng)、楓溪鄉(xiāng)、濠村鄉(xiāng)、盤亭鄉(xiāng),松溪縣溪東鄉(xiāng),政和縣楊源鄉(xiāng)、鎮(zhèn)前鎮(zhèn)、澄源鄉(xiāng))招聘護理學類專業(yè),學歷層次放寬至普通全日制中專學歷。
“編制《指導目錄》,是為了提供緊缺急需人才需求信息,結合實施我市《中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要》和引進高層次創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才計劃,引導海外和市外人才以多種形式向我市緊缺急需人才的重點產業(yè)、行業(yè)、領域、項目、學科及地區(qū)流動。同時,進一步引導人才向今年市政府確定的350個重點建設項目、基礎設施和產業(yè)發(fā)展及武夷新區(qū)、延平新城及產業(yè)園區(qū)流動,為重點項目建設和新區(qū)新城開發(fā)開放提供有力的人才支撐。”市人社局有關負責人介紹。
詳情請登錄南平市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://www.nprs.gov.cn/)查詢。
(江小龍 毛順練)