改革回顧 2005年起四川職稱外語不再“一刀切”
四川在2005年就展開了職稱改革,總體是向基層傾斜,區別對待不同區域、不同領域和不同層級的職稱申報者。
記者查閱四川省職稱改革工作領導小組《關于調整專業技術人員職稱外語考試等級標準的通知》,其中提到,專業技術人員職稱外語考試按A、B、C、D四個等級劃分。
對專業技術人員學術技術水平和外語水平要求較高的系列和崗位,其評定專業技術職稱的外語要求,要與所在崗位及所從事的工作相適應,保證不失水準。比如說,對于“晉升高教、科研系列專業技術職稱的人員,晉升涉外崗位專業技術職稱的人員,晉升工程、衛生系列正高級職稱的人員”在評定專業技術職稱時,必須按規定參加相應等級的職稱外語考試并成績合格。
同時,對所從事的專業技術工作在外語要求上,沒有較高和特殊要求的專業技術人員,評定專業技術職稱可暫不作外語要求或適當降低外語要求等。
在如何更加科學有效的選取人才方面,四川的多個單位和部門也早有動作。2013年7月,四川省住建廳對建筑施工專業的職稱申請就進行了改革,對實際工作中不需要應用英語和計算機的專業,放寬了職稱申請的門檻。比如,對從事建筑施工的專業技術人員,在申請職稱時,暫不做外語要求;申報高級工程師時,需取得的計算機合格證從B級降到了D級;同時,對上述專業45歲以上的男性,40歲以上的女性人員,申報職稱時暫不參加計算機考試。
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