截止2016年4月1日,日本有約2萬多名“待機兒童”,其中86.6%是0-2歲幼兒。這還不包括一些
“隱性待機兒童”(包括進入政府認可外保育園的幼兒等)。
孩子上不了保育園,讓想出去工作的媽媽們也無法走出家門,即使出去工作,也不知道何時能申請到名額。由此引起惡性循環。
安倍政權一直提倡“一億國民總活躍社會”,就是要號召國民都走出社會,填補少子化等原因產生的勞動力空白。但現實中,很多女性根本無法到社會上施展。
甚至出現一些媽媽在懷孕時,就開始準備申請保育園,以便產假結束后可以立刻回去上班。
日本《朝日新聞》報道過一個事例,一名29歲的媽媽是上班族,預產期在明年3月,原以為雙職工家庭很容易申請,沒想到在9月打電話咨詢時,就被告知進不了政府認可的保育園,只能先送到認可外保育園等待機會。
網絡上的抱怨也比比皆是:
媳婦沒法回歸職場。。。
沒被保育園選上
去年也不行,今年也不行
果然,孩子增加數超過了額定人數
這樣下去,媳婦還能回去上班嗎?
少子化的日本為何20年解決不了“待機兒童”
日本新生兒每年都在減少,但20多年來,“待機兒童”卻從未消失。
這與日本社會的變化息息相關。
越來越多的女性在產后仍然期望回歸職場,經濟不景氣導致雙職工家庭增多,這讓越來越多的家庭想把孩子送到保育園。
但同時,日本的高齡化導致退休金、醫療護理費用增加。這些情況同時發生,使日本政府不得不做出抉擇,在種種政策中做出平衡。
另外,保育園還存在缺少人手的問題。保育園的“保育士”們工資非常低,而他們又責任重大,工作時間長。很多日本國民都在呼吁提高保育士的工資,以吸引更多人才。
日本政府已經打出了口號,要在2017年“讓待機兒童為0”。日本媒體報道說,雖然這幾年建設保育園的速度在增加,但是仍然追趕不上申請入園的人數。
再加上“隱性待機兒童”的存在,不知何時能政府讓年輕父母不再憤怒,不再高喊“日本去死!!!”
其實在中國的很多地方,想上一個好幼兒園,也并不容易。類似于保育園的托兒所,大部分人更是不放心。很多家庭之所以夫妻可以雙雙出去工作,都得益于老人的無私奉獻。
延遲退休年齡的法規出爐后,過些年,老人還未退休,年輕人也要上班,家里的孩子怎么辦?日本的現在,或許就是我們的未來。