閩南網(wǎng)12月10日訊 臨近年終,為切實(shí)保障轄區(qū)務(wù)工人員的財(cái)產(chǎn)權(quán)益,將勞資糾紛化解在萌芽狀態(tài),近期,雙陽(yáng)街道組織干部深入轄區(qū)用工單位,扎實(shí)開(kāi)展轄區(qū)務(wù)工人員勞資糾紛排查整治工作。
該街道通過(guò)舉辦法制講座、印發(fā)法制宣傳資料、設(shè)置舉報(bào)電話等形式,普及《勞動(dòng)合同法》、《企業(yè)欠薪保障條例》等法律法規(guī)知識(shí),督促企業(yè)合法用工,增強(qiáng)務(wù)工人員維權(quán)意識(shí)。街道勞動(dòng)事務(wù)保障所將排查工作作為一項(xiàng)經(jīng)常性工作來(lái)抓,加強(qiáng)欠薪行為的日常監(jiān)管,把勞動(dòng)密集型經(jīng)營(yíng)單位作為勞動(dòng)合同管理重點(diǎn)單位,督促企業(yè)簽訂集體合同和工資協(xié)議,簽訂率在95%以上。加強(qiáng)調(diào)解組織建設(shè),構(gòu)建以勞動(dòng)保障事務(wù)所為基礎(chǔ),司法、信訪等部門(mén)相互配合的“大調(diào)解”工作網(wǎng)絡(luò),及時(shí)調(diào)解處理勞資糾紛并配合有關(guān)部門(mén)調(diào)查工傷事故,有效維護(hù)外來(lái)務(wù)工人員的合法權(quán)益,促進(jìn)轄區(qū)社會(huì)的安定穩(wěn)定。
目前,已受理職工投訴案件35起,涉及人員189人,涉及金額400萬(wàn)元。(王珍珍)