新年伊始,275名知名學府應屆畢業生陸續進入到世界500強企業——中國華信能源有限公司(簡稱“中國華信”)旗下16家公司實習,涵蓋金融、財務、投資、法律、風控、翻譯等重要崗位。這批青年才俊是中國華信從2017年校園招聘活動中擇優選拔錄用的。
中國華信在董事會主席葉簡明的帶領下,連續三年蟬聯世界500強,在高校學子心目中理想擇業方向的排名已不亞于知名外企。葉簡明一直視人才為企業第一核心競爭力,并力主干部年輕化,為年輕人創造了施展才華的最佳平臺,以求最大限度發揮年輕人的熱情和干勁。
去年10月18日,中國華信首場校園招聘宣講會在清華大學拉開帷幕,隨后相繼在北京大學、上海外國語大學、華東師范大學、上海財經大學和北京師范大學-香港浸會大學聯合國際學院進行了宣講。同時,通過前程無憂、應屆生等網站、配以微信H5推送、宣傳單頁、校招專用筆記本等渠道發布招聘信息,吸引眾多優秀畢業生前來應聘。宣講會場場爆滿,期間收到簡歷逾12000份。
宣講會后,中國華信人事薪酬部擇優組織1786名學生參加網上測評。根據測評結果,從中挑選出1400名初選合格者在北京、上海、珠海集體面試,并邀請16家用人單位作為主考官,全程對入圍復試的600余名學生進行逐一考核。最終,275名學生成功通過復試得以錄用。